一是把学习党纪党规与通报典型案例相结合，提高思想认知。坚持把《条例》、《准则》作为严格要求党员领导干部的重要依据，每周一召开学习例会，明确学习主题及讲课领导，结合上级作风办通报文件，听取并反思自身存在的问题，及时提出整改措施，使机关干部时刻保持务实清廉的工作作风。

二是把作风整顿与督导相结合，加强督办能力。镇纪委集中精力，重点围绕上下班纪律、值班纪律、请销假纪律、公务接待纪律、财经纪律等工作纪律的落实情况，采取定期检查、突击检查等方式，不断强化督查力度。严格运用执纪问责“四种形态”，对发现的违规违纪问题，该通报的通报，该问责的问责，从严从快予以处理。

    三是把执纪监督与推动工作落实相结合，提升工作成效。对脱贫攻坚、重点项目建设、涉农资金使用等重点工作的落实，坚持做到挺纪在前，由镇纪委全程参与监督，严格按照工作纪律、政策执行标准、工作进度时间表等要求，及时督促提醒，确保各项工作落在实处，抓出成效，干出特色。